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(98 Évaluations)

1. Parcours Priorités : Comment mieux gérer vos priorités? Évaluez vos obstacles et vos motivations pour une meilleure efficacité. Appliquez la méthode ABCDE

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Contenu du cours

Introduction
Dans ce module d’introduction, nous présentons un bref historique du cours. Nous expliquons pourquoi votre plan d’action est la chose la plus importante pour vous. Nous passons en revue le plan de cours. On vous demande d’indiquer les résultats attendus dans votre plan d’action.

  • Bienvenue
    00:00
  • Vidéo Cours: 1.0 Introduction
    03:06
  • Plan d’action Introduction

Plan

Module 1 Faites-vous face à ces situations?
Dans ce premier module, je vous présente cinq situations et je vous demande de me dire si vous faites face à l’une ou plusieurs de ces situations dans votre travail.

Module 2 Quels sont les avantages pour vous de mieux maîtriser vos priorités?

Module 3 Identifiez les obstacles auxquels vous faites face.
Dans ce module, nous examinons les obstacles stratégiques qui entravent la gestion des priorités des dirigeants. Nous vous donnons la chance d’évaluer vos obstacles avec un quiz. Nous présentons les 5 obstacles les plus importants auxquels font face les dirigeants dans la gestion des priorités. Nous vous demandons d’identifier un obstacle que vous retenez dans votre plan d’action.

Module 4 Comment utiliser la méthode ABCDE?
Ce module vous permet de dresser une bonne liste de choses à faire en utilisant la méthode ABCDE. Nous présentons le concept de la méthode ABCDE. Ensuite, nous vous permettons de planifier votre journée pour demain en utilisant cette même méthode. 

Module 5 Les 5 choses à retenir pour vous et Roberta.
Ce module présente un résumé du cours et vous permet de travailler dans votre plan d’action. Tout d’abord, nous vous donnons 5 choses à retenir. Ensuite, vous faites un quiz et identifiez une action essentielle que vous souhaitez prendre à partir de demain. Vous êtes invités à laisser un commentaire aux autres participants et à faire partie de la communauté des dirigeants qui agissent.

Quiz de préparation menant à la certification de Leader en Management Certifié© de LDMI
Cette section vous propose un quiz de 5 questions vous permettant de valider vos acquis et vos compétences et de vous préparer à la certification de Leader en Management Certifié© du Leadership Development Management Institute (LDMI)

Mises en situation et application 1.1
Vous devez maintenant lire chacun des articles et prendre une action pour mettre en application un principe, un concept, un truc ou une astuce dans le cadre de votre travail.

Mises en situation et application 1.2

Mises en situation et application 1.3

Livre Performex Obtenir de meilleurs résultats- chapitre
Prenez quelque minutes pour lire le chapitre et répondre à la question qui l’accompagne.

Cours 1: Mot de félicitations!

Cours 1: Faites partie de la communauté des gens qui agissent!

Notes et avis de l’apprenant

4.8
Total 98 Notes
5
78 évaluations
4
18 évaluations
3
1 évaluation
2
1 évaluation
1
0 évaluation
HI
Il y a 5 heures
je ne suis pas très stimulée et jai limpression que les réponses du tuteur sont plus de l'IA
CZ
Il y a 3 jours
merci
PT
Il y a 5 jours
OK
ED
Il y a 2 semaines
identifie clairement les causes racines en obstacle aux priorités
MB
Il y a 2 semaines
Très pertinent, car on a des obstacles à tous les niveaux.
RA
Il y a 3 semaines
trés bon cours qui nous oriente et nous guide pour gérer pas mal d'obstacles
FB
Il y a 3 semaines
Excellent.
EA
Il y a 2 mois
good
JM
Il y a 3 mois
Ce cours m'a révélé certaines habitudes de travail liées à mes objectifs, qui en fait me conduisaient tout droit dans le mur. J'ai appris à faire un état des lieux de mes objectifs, d'en décliner les priorités afin de mener des actions cohérentes, plus d'avoir une équipe alignée sur ma vision.
NM
Il y a 4 mois
Oui , je m'y retrouve.
beaucoup d'éléments sont à modifier dans ma façon d'agir, connaitre mes priorités et écrire mes objectifs me permettrai d'avancer
SB
Il y a 4 mois
ABCDE logique !
CG
Il y a 5 mois
Cours pertinent. merci
NH
Il y a 5 mois
RAS
Parfait merci
LE
Il y a 6 mois
Le cours m’a permis de mieux comprendre l’importance de la clarification des objectifs, de la priorisation des tâches et de la coordination avec les collaborateurs et la hiérarchie. Certains exemples du livre reflétaient exactement les difficultés que je rencontre, notamment le fait de travailler sous pression, de gérer plusieurs urgences à la fois et parfois de ne pas sentir que le travail accompli est suffisamment valorisé.

J’ai particulièrement apprécié les conseils pratiques sur la planification, la définition des résultats attendus et les méthodes de communication avec les équipes et les supérieurs. Ces outils me semblent utiles pour améliorer l’organisation du travail avec les points focaux et renforcer leur responsabilisation.

Ainsi, je considère que ce cours était bien adapté à mes besoins professionnels, car il m’a donné des pistes concrètes pour mieux gérer mes priorités, améliorer la coordination des équipes et travailler de manière plus efficace et structurée.
YK
Il y a 6 mois
J'ai trouvé ce cours un peu long mais très riche. Il nous donne une autre vision du leadership dans la priorisation de nos actions.
CO
Il y a 6 mois
Riche en enseignements pratiques et reproductibles.
YZ
Il y a 6 mois
Cours interessant!
ML
Il y a 6 mois
Super, des notions absolument pertinentes
FC
Il y a 6 mois
Trés intéressant et synthétique